LOS VALORES DEL SINDICALISMO
José Gómez Cerda
Presidente de la Asociación Dominicana de Periodistas y Escritores (ADPE)
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http://www.youtube.com/watch?v=_cPttxOEHOM
El sindicalismo tiene una serie de valores, que se pueden centralizar en deberes y derechos de los trabajadores, sus organizaciones sindicales y el pueblo.
Aspectos y cosas que estimamos y deseamos, son VALORES.
La opción de valores. No sólo de dinero, sino cosas espirituales, legales, morales y materiales
La lucha de los trabajadores sociales es conseguir y mantener DERECHOS Y LIBERTADES, que se convierten en VALORES.
Son aspecto de FONDO, FUNDAMENTALES, que da un contenido a la lucha de los trabajadores.
La lucha no es brutal, sino en base a VALORES, PRINCIPIOS Y ETICA
Estamos en una sociedad que le da valor al trabajo productivo, pero desvaloriza al hombre trabajador. El hombre no es importante por lo que produce, sino por lo que es.
Los VALORES dan personalidad propia a la institución, a la organización, al sindicalismo.
Es una lucha por los DERECHOS Y LIBERTADES DEL PUEBLO EN GENERAL, y de los trabajadores en particular.
El sistema político y económico actual, el neoliberalismo, desconoce, atropella y destruye los derechos y libertades fundamentales del pueblo y en especial de los trabajadores.
La explotación, el hambre, los problemas de miseria, desempleo, vivienda, altos precios en los artículos de primera necesidad, son una demostración de las realidades que vive la mayoría del pueblo.
Todos los gobiernos prometen cosas interesantes cuando están en campaña política, pero luego se olvidan de los pobres y los necesitados.
Las libertades y los derechos del pueblo son pisoteados, las leyes protegen a los poderosos contra los débiles
Con el motivo de la modernidad, las empresas multinacionales, en complicidad con los gobiernos introducen nuevas formas sutiles de dependencia, en el medio ambiente, la ecología y los recursos naturales.
La globalización es una nueva forma de penetración extranjera. Hoy los organismos internacionales como el FMI, el Banco Mundial, la Organización Mundial del Comercio y otros instrumentos económicos, están por encima de los gobiernos y los poderes legislativos y judiciales.
Los DERECHOS Y LIBERTADES DEL PUEBLO SON VALORES, que junto con los PRINCIPIOS Y LA ETICA, constituyen el fundamento, la base de la organización de los trabajadores.
DERECHOS FUNDAMENTALES DE LAS PERSONAS.
1. DERECHO A LA VIDA.
2. DERECHO A LA LIBERTAD
Conciencia, pensamiento, opinión o expresión publica,
Defensa jurídica, circulación y residencia en el país.
3. DERECHO A LA IGUALDAD
Igualdad de genero, social y jurídica, eliminación de privilegios, discriminaciones e injusticias.
4. DERECHOS A LOS BIENES DE LA CIVILIZACION.
5. DERECHO AL TRABAJO.
6. DERECHO A LA ORGANIZACIÓN.
7. DERECHO A LA SEGURIDAD PERSONAL.
Garantías para preservar la vida,
8. DERECHO A LA PARTICIPACION
DERECHOS FUNDAMENTALES DE LOS TRABAJADORES.
1. DERECHOS ECONOMICOS.
Satisfacción de necesidades básicas, acceso al trabajo, poder adquisitivo para enfrentar el costo de la vida,
2. DERECHOS SOCIALES.
Trabajo, la seguridad social, la vivienda,
3. DERECHOS CULTURALES.
Identidad como persona, educación permanente, participación en la educación a todos los niveles
Participar en los medios de comunicaciones
4. DERECHJOS POLITICOS.
Participar democráticamente,
A nadie se le puede perseguir ni atropellar por sus ideas políticas.
5. DERECHOS DE LOS SECTORES MARGINADOS
Las mujeres, los jóvenes, los emigrantes, refugiados y exiliados, jubilados y pensionados, enfermos e inválidos,
DERECHOS Y LIBERTADES DE LAS ORGANIZACIONES DE TRABAJADORES.
Convenios internacionales, Legislación laboral, la libertad sindical, la negociación colectiva.
DERECHOS FUNDAMENTALES DEL PUEBLO.
La solidaridad
La Justicia Social
Una organización sindical que no tenga principios claros y unos valores definidos no logrará representa auténticamente los intereses de los trabajadores.
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